近日，清遠市清城區人工智能助推教師隊伍建設試點區試點工作啟動暨培訓會順利召開，會議解讀了《清城區人工智能助推教師隊伍建設試點區實施方案》，分別為試點學校和指導專家頒發牌匾和聘書。奧威亞全連接運營團隊作為指導專家團隊參加啟動會，并為教研員和老師開展了應用培訓。

    運營團隊經過前期調研，根據清城區的教育信息化建設情況和需求，圍繞教育部對試點工作的要求，研究制定了試點行動計劃，將依托奧威亞“云+端+應用+服務”的建設能力，助力清城區開展為期四年的試點工作。

    報道原文

    2021年，清城區獲批為教育部第二批人工智能助推教師隊伍建設試點單位。為貫徹落實《中共中央國務院關于全面深化新時代教師隊伍建設改革的意見》決策部署，推進人工智能等新技術與教師隊伍建設深度融合，5月26日，清城區教師發展中心在尚燕樓101報告廳召開清城區人工智能助推教師隊伍建設試點區試點工作啟動暨培訓會。

    出席人員有清城區教育局黨組書記、局長劉藝東、清城區教師發展中心班子成員及各學科教研員、各指導專家、各試點校校長。會議由清城區教師發展中心辦公室主任蘇鑒主持。

    清城區教育局黨組成員、教師發展中心主任鄭列國從主要背景、工作目標、四大任務、工作計劃以及保障機制等五個方面詳細地解讀了《清城區人工智能助推教師隊伍建設試點區實施方案》。以“四大重點任務”“十一個重點行動”為主要內容的實施方案明確了為教師賦能、為教師減負和深化教師評價改革，促進教師自主發展與終身成長的主攻方向，開啟人工智能助推新時代教師隊伍建設新征程。 

    鄭列國主任進行發言

    清城區遴選了新北江小學、鳳翔小學、松崗中學等20所中小學作為試點學校。清城區教育局黨組書記、局長劉藝東和清城區教育局黨組成員、教師發展中心主任鄭列國頒發清城區人工智能助推教師隊伍建設試點區試點學校牌匾和清城區人工智能助推教師隊伍建設試點區指導專家聘書。未來四年時間里，各試點學校將充分發揮示范帶動作用，深入探究人工智能等新技術與教師隊伍建設深度融合模式。

    人工智能助推教師隊伍建設試點區指導專家代表——華南師范大學杜炫杰副教授指出，清城區作為人工智能助推教師隊伍建設試點區，教師要主動適應信息化、人工智能等新技術變革，積極有效開展教育教學，高質量落實“雙減”的要求，支撐清城區教育優質均衡區創建。 

華南師范大學杜炫杰副教授進行發言

    清城區教育局黨組書記、局長劉藝東在總結性發言中強調，成功入選教育部第二批人工智能助推教師隊伍建設試點區，這是清城區教育發展的重要機遇，也是一次重大挑戰。希望各單位要高度重視、充分認識此次試點工作的重要意義，認真落實《清城區人工智能助推教師隊伍建設試點區實施方案》。要明確試點工作的定位、對標國家文件要求、做好學術實踐攻堅、確保方案落到實處等。 

    劉藝東進行總結性發言

    啟動儀式結束后，由研發團隊李茜老師進行清城區教師發展中心網絡平臺操作培訓，李老師講解了整個研訓平臺的理論支撐、架構組成，詳細地演示了平臺的操作功能，然后參會人員到機房進行實操。

李茜老師進行應用培訓

    此次試點工作啟動后，清城區將貫徹教育部試點工作要求，將智慧教育平臺為依托，重點圍繞人工智能助力課堂教學、“雙減”、教師發展、“UGS”（大學-政府-學校，形成教師培養、培訓、研究和服務一體化的合作共同體）等四項提質任務、十一項行動，采取先行先試、分年度擴大試點的方式穩步推進，為清城教育發展提供有力支撐，為全區教師隊伍建設探索有益經驗，助力清城教育現代